Szanowny czytelniku

25 maja 2018 roku zacznie obowiązywać Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r (RODO). Potrzebujemy Twojej zgody na przetwarzanie Twoich danych osobowych przechowywanych w plikach cookies. Poniżej znajdziesz pełny zakres informacji na ten temat.

Zgadzam się na przechowywanie na urządzeniu, z którego korzystam tzw. plików cookies oraz na przetwarzanie moich danych osobowych pozostawianych w czasie korzystania przeze mnie ze stron internetowych lub serwisów oraz innych parametrów zapisywanych w plikach cookies w celach marketingowych, w tym na profilowanie i w celach analitycznych przez portal lca.pl.

Administrator danych osobowych
Administratorem danych osobowych jest Przedsiębiorstwo Usług Informatycznych BAJT z siedzibą w Legnicy przy ul. Pomorskiej 56, 59-220 Legnica, wpisane do Centralnej Ewidencji i Informacji o Działalności Gospodarczej pod numerem NIP 6911626150, REGON 390590290.

Cele przetwarzania danych
- marketing, w tym profilowanie i cele analityczne
- świadczenie usług drogą elektroniczną
- dopasowanie treści stron internetowych do preferencji i zainteresowań
- wykrywanie botów i nadużyć w usługach
- pomiary statystyczne i udoskonalenie usług (cele analityczne)

Podstawy prawne przetwarzania danych
- marketing, w tym profilowanie oraz cele analityczne – zgoda
- świadczenie usług drogą elektroniczną - niezbędność danych do świadczenia usługi
- pozostałe cele - uzasadniony interes administratora danych

Odbiorcy danych
Podmioty przetwarzające dane na zlecenie administratora danych, podmioty uprawnione do uzyskania danych na podstawie obowiązującego prawa.

Prawa osoby, której dane dotyczą
Prawo żądania sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania danych; prawo wycofania zgody na przetwarzanie danych osobowych. Inne prawa osoby, której dane dotyczą.

Informacje dodatkowe
Więcej o zasadach przetwarzania danych w „Polityce prywatności



ZGADZAM SIĘ
Wskazówki dotyczące znalezienia pracy w Niemczech
Autor: WP(lca.pl) - 2023-11-03 12:35:10
Zróżnicowany rynek pracy i liczne możliwości rozwoju kariery sprawiają, że Niemcy przyciągają osoby poszukujące pracy z całej Europy. Szczególnie dla wykwalifikowanych pracowników z Polski, sąsiedni kraj oferuje atrakcyjne perspektywy. Jednak przeprowadzka za granicę to coś więcej niż tylko zmiana geograficzna; wymaga ona starannego planowania i znajomości lokalnych zwyczajów w świecie pracy.
Udostępnij
Tweetnij
Podziel się
Drukuj
Reklama

Aby zmaksymalizować swoje szanse na niemieckim rynku pracy, konieczne jest zapoznanie się z podstawami poszukiwania pracy oraz dostosowanie własnych dokumentów aplikacyjnych i strategii. W poniższych sekcjach przedstawimy praktyczne wskazówki i zasoby, które mogą służyć jako przewodnik po udanym poszukiwaniu pracy w Niemczech.

Rynek pracy w Niemczech

Gospodarka Niemiec jest silna, ale jak w każdej gospodarce, istnieją obszary, które szczególnie poszukują wykwalifikowanych pracowników i inne, które są bardziej nasycone. Ważne jest, aby osoby poszukujące pracy z Polski rozumiały ten krajobraz, aby ich poszukiwania były skuteczne.

W 2023 r. niektóre sektory wyróżniają się wysokim popytem, w tym:

  • branża IT,
  • inżynieria,
  • opieka zdrowotna i pielęgniarstwo, a także
  • rzemiosła i budownictwa.

Sektory te stale poszukują wykwalifikowanych pracowników i często oferują możliwości dla kandydatów również z zagranicy.

Podczas gdy duże miasta, takie jak Berlin, Monachium czy Hamburg, oferują różnorodne miejsca pracy w wielu sektorach, konkurencja może być tutaj również większa. Mniejsze miasta i obszary wiejskie mogą być mniej rozpoznawalne, ale często oferują specjalistyczne możliwości zatrudnienia przy mniejszej konkurencji. W tych obszarach może być również łatwiej zaistnieć i zbudować sieć kontaktów.

Wskazówki dotyczące znalezienia pracy w Niemczech

Wiele firm w Niemczech również dostrzegło zalety międzynarodowych wykwalifikowanych pracowników i jest otwartych na aplikacje z zagranicy, pod warunkiem że kandydaci posiadają niezbędne kwalifikacje i umiejętności językowe. Poniższe wskazówki pomogą w poszukiwaniach i skutecznym aplikowaniu:

1. Korzystać z platform mediacyjnych

Skuteczną strategią w poszukiwaniu pracy jest korzystanie z zasobów internetowych. Platformy pośrednictwa pracy odgrywają w tym kluczową rolę, ponieważ wypełniają lukę między pracodawcami a potencjalnymi pracownikami. Najbardziej odpowiednie platformy to te, które zostały stworzone we współpracy między Polską a Niemcami i specjalizują się w umieszczaniu polskich specjalistów w Niemczech.

➤Osoby zainteresowane mogą znaleźć więcej informacji tu - czytaj więcej

Oprócz bezpośredniego wyszukiwania ofert pracy niektóre platformy oferują również cenne usługi dodatkowe, takie jak doradztwo zawodowe, wskazówki dotyczące optymalizacji dokumentów aplikacyjnych lub informacje o nadchodzących targach kariery i wydarzeniach networkingowych. Takie zasoby mogą być szczególnie pomocne dla osób poszukujących pracy w orientowaniu się na niemieckim rynku pracy i nawiązywaniu ważnych kontaktów.

2. Poprawić umiejętności językowe

Umiejętności językowe są kluczowym aspektem sukcesu zawodowego w Niemczech. Podstawowa lub płynna znajomość języka niemieckiego jest często niezbędna do zdobycia przyczółka w większości dziedzin zawodowych.

➤Korzystaj z platform internetowych i aplikacji, takich jak Duolingo lub Babbel, aby ćwiczyć codziennie.

➤Partnerstwa tandemowe mogą również pomóc poprawić umiejętności potoczne i słownictwo tematyczne.

Wielu pracodawców docenia chęć nauki języków i czasami oferuje wewnętrzne kursy językowe, aby wspierać swoich międzynarodowych pracowników.

3. Uznawanie kwalifikacji

Aby skutecznie poszukiwać pracy w Niemczech, niezbędne jest oficjalne uznanie zagranicznych kwalifikacji, co jest możliwe za pośrednictwem Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen  (ZAB). Ten krok sygnalizuje pracodawcom, że Twoje kwalifikacje są równoważne z niemieckimi standardami. 

4. Dokumenty aplikacyjne

CV powinno być zgodne z niemieckimi konwencjami, w tym przejrzystym, tabelarycznym formatem, pełną listą doświadczenia zawodowego i wykształcenia oraz załączeniem odpowiednich referencji. Precyzyjna i dobrze zorganizowana prezentacja kariery zawodowej ma kluczowe znaczenie dla pierwszego wrażenia.

➤ Dla każdej aplikacji do nowej firmy/na nowe stanowisko należy utworzyć nową aplikację, która jest dokładnie dostosowana do otwartego stanowiska.

List motywacyjny służy również podkreśleniu ważnych kwalifikacji i umiejętności miękkich w płynnym tekście, przekazując osobowość kandydata i motywację do podjęcia pracy właśnie w tej firmie.

Wnioski

Poszukiwanie pracy w Niemczech otwiera szeroki wachlarz możliwości, ale wymaga również ukierunkowanego przygotowania i dostosowania się do lokalnych wymagań. Ważne jest oficjalne uznanie kwalifikacji i doskonalenie umiejętności językowych, aby być konkurencyjnym na rynku pracy. Kluczowe są również indywidualnie dostosowane dokumenty aplikacyjne i korzystanie ze specjalistycznych platform pośrednictwa pracy. Jeśli weźmiesz pod uwagę te kroki, drzwi do niemieckiego rynku pracy będą otwarte.

Udostępnij
Tweetnij
Podziel się
Drukuj
Reklama - sponsor działu


Pozostałe informacje
REKLAMA
REKLAMA
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Gazeta LCA.pl

Warning: readdir(): supplied argument is not a valid Directory resource in /home/lg24/domains/lca.pl/public_html/lib/content2014.php on line 152

Warning: closedir(): supplied argument is not a valid Directory resource in /home/lg24/domains/lca.pl/public_html/lib/content2014.php on line 157

Warning: rsort() expects parameter 1 to be array, null given in /home/lg24/domains/lca.pl/public_html/lib/content2014.php on line 159
 

Copyright - 2001- 2024 - Legnica - Grupa portali LCA.pl. Wszystkie prawa zastrzezone. Korzystanie z portalu oznacza akceptacje Zasad korzstania z serwisu
Lca.pl napędzają profesjonalne serwery hostings.pl

T: 0,177s - V: A0.99 - C: 0 - D: 02.22.2024 12:32:13